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全聯的「滿月紅利」會員新制如何運作?

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全聯「滿月紅利」會員新制解析

全聯身為台灣超市龍頭,擁有 1300 萬會員,為了提高 PX Pay 的支付率,於今年 9 月 1 日推出了「滿月紅利」會員新制。這個新制度將會員分為銅、銀、金、鑽石四個消費等級,最大的特色是以「月」為計算單位,且沒有高額年費。新制上線後,全聯在 10 月的業績年成長了 2 成,透過累積消費數據,全聯將能更精準地進行行銷。

新制成效與會員分級

新制上線後,每月消費未滿 2000 元的會員比例從 80% 降至 75%,顯示更多會員達到消費門檻。其中,消費 2000 元的銅級會員,客單價成長近 3 成,且每月到全聯消費的次數也增加了。全聯分析了 800 萬 PX Pay 會員的消費數據,將他們劃分為四個消費門檻,以提供更個人化的優惠。

以月為單位的考量

一般零售業的會員分級制度多以年為單位,但全聯考慮到「促成購買」和「顧客忠誠度」,決定採用以月計算的方式。全聯行銷部協理劉鴻徵表示,消費者平均每月到全聯消費 4~5 次,若回饋需等待一年,消費者可能較無感。以月計算能讓消費者更有感,也方便他們控制每月預算。過去全聯透過福利點數與客人互動,但特殊節慶的高額點數回饋往往讓消費者難以一次達到消費門檻。

你想知道哪些?AI來解答

全聯「滿月紅利」會員新制的核心目標是什麼?

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全聯如何透過「滿月紅利」新制將會員區分為銅、銀、金、鑽石四個等級?

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為何全聯選擇以「月」而非「年」作為會員等級計算單位?

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「滿月紅利」新制上線後,對全聯的業績和會員消費行為產生了哪些具體影響?

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在全聯實施「滿月紅利」新制之前,過往的會員回饋機制存在哪些挑戰?

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