在職涯探索中，老查如何平衡「有勇無謀」與「策略規劃」？

老查職涯探索：勇氣與策略的平衡

老查（李全興）的職涯轉型並非一時衝動，而是在對傳統職涯道路的反思下做出的決定。他觀察到，多數人遵循著努力工作、追求事業成就的模式，最終換來退休生活，但他不希望生活可能性逐漸收窄，因此中年轉型成為必然。他認為，為了在工作中持續獲得成就感、學習和樂趣，必須走一條與過去不同的道路。

從「有勇無謀」到策略規劃

老查坦言，他並不鼓勵別人像他一樣「有勇無謀」。2018年離開組織後，他成立了「我是老查數位內容服務」，開始接案當顧問，並以「出租大叔」的身分與陌生人交流，體會到這種方式也能幫助他人。同時，他與朋友發起了「中年級實習生」社群，舉辦讀書會和工作坊，探索人生下半場的可能性。這些看似零散的探索，實際上逐漸拼湊出他個人獨特的生活樣貌。他強調，唯有改變，新的體驗才有可能發生。

幸福感與第二曲線

老查認為，過去擔任中高階經理人時，成就感主要來自於工作上的挑戰和晉升。然而，成為自雇者後，他發現自己獲得了另一種價值：「現在的總體幸福感，比以前高很多。因為我可以決定這個工作要不要做，跟誰合作，用什麼方式工作。」他引用管理學大師查爾斯．韓第的第二曲線概念，提醒人們在第一曲線達到高峰時，就應該開始發展第二曲線，為人生下半場做好準備。他也提醒，探索的過程必然會經歷低谷，需要有心理準備去面對不舒服，但能幫助發現更多可能性的事物。