庫克建議年輕人求職時應考慮哪些因素？

庫克建議年輕人求職時應考慮的因素

蘋果（Apple）CEO 庫克（Tim Cook）指出，學歷並非進入蘋果的唯一途徑，能力才是關鍵。蘋果公司有 50% 的員工沒有大學學歷，庫克認為工作能力比學歷更重要。他強調即使沒有大學學歷，仍然有很多工作機會。

賈伯斯為例，能力重於學歷

庫克以蘋果創辦人賈伯斯（Steve Jobs）為例，認為賈伯斯也是在「社會大學」畢業的成功人士。許多人在輟學後也能創立公司，這證明了學歷並非成功的絕對條件。

尋找有熱情、有目的的工作

庫克建議年輕人求職時，要知道自己喜歡做什麼、對什麼充滿熱情，並思考如何透過工作服務和影響他人。他認為工作必須有目的，背後的動力不應僅僅是金錢。喜歡上班和喜歡自己的工作是兩回事，一份與自身價值觀相符的工作，比高額收入更重要。

不要只為錢工作

庫克勸告年輕人不要只為了金錢而工作，因為金錢永遠賺不完，只為錢工作永遠不會滿足、永遠不會開心，對工作的熱情遲早會被磨滅。他認為蘋果的產品為用戶「賦權」，讓他們能做出許多了不起的事，並表示自己很幸運能找到一份既能服務他人，又符合個人價值觀的工作。他並承諾會繼續在全球推動人權，因為相信每個人都值得被尊重、值得被公平對待。