為何新世代工作者在評估工作時，會更看重「這件事對我有什麼意義？」與「這樣努力值得嗎？」這兩點？

Question

為何新世代工作者更看重工作的意義與努力是否值得？

Accepted Answer

主要原因是新世代的價值觀轉變，他們不再像過去的人們那樣，習慣先努力、先承擔，以換取未來的機會。新世代更重視工作的意義與回報，因此會仔細評估「這件事對我有什麼意義？」以及「這樣努力值得嗎？」。如果企業無法提供清晰的目標路徑，只是一味要求員工投入，很難說服他們。這反映了他們更重視個人成長和工作意義，希望能清楚看見努力的方向和成功的可能性。

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為何新世代工作者在評估工作時，會更看重「這件事對我有什麼意義？」與「這樣努力值得嗎？」這兩點？

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