AI時代，財務人員為何需培養新技能？ | 經理人

AI 時代，財務人員需培養新技能以提升策略性工作能力

在 AI 時代，財務人員需要培養新技能，主要原因在於 AI 能夠自動化處理大量重複性高的工作，這使得財務人員可以將精力轉向更具策略性和判斷性的任務，從而提升整體工作效率與價值。

AI 自動化降低重複性工作，財務人員可專注策略分析

AI 在財務領域的應用，能夠自動執行數據分析、報告生成、風險評估和對帳等任務，從而大幅減少外包需求和人力成本。例如，透過微軟 Copilot，財務人員原本每週需花費數小時進行的對帳工作，可以縮短至 10 至 20 分鐘，節省下來的時間便可用於更深入的策略分析和決策。

AI 提升數據溝通效率，財務人員需具備解讀與應用能力

生成式 AI 的出現，使得複雜的財務問題可以透過簡單的提示得到解決。這不僅提升了財務部門的工作效率，也讓其他部門的主管或同仁能夠更直接地與數據互動，不必完全依賴財務部門的報告。因此，財務人員需要具備更強的數據解讀和應用能力，才能更好地支持其他部門的決策。

AI 應用促使財務工作轉型，策略性技能成為核心競爭力

隨著 AI 在財務領域的應用日益普及，傳統的財務工作模式正在發生轉變。財務人員需要不斷學習和掌握新的技能，才能適應這種變化。具體而言，財務人員需要具備更強的策略性思考能力、問題解決能力和溝通協調能力，才能在 AI 時代保持競爭力。

財務人員需掌握 AI 工具，才能有效提升工作效率

財務人員需要學習如何有效地利用 AI 工具，以提升工作效率和準確性。例如，學習如何使用 Copilot 進行自動化對帳、如何使用 Workiva 製作審計報告和財務報表等。透過掌握這些 AI 工具，財務人員可以更好地應對複雜的財務挑戰，並為企業創造更大的價值。

財務人員應具備風險管理能力，應對 AI 應用帶來的潛在風險

雖然 AI 在財務領域的應用帶來了諸多好處，但也存在一些潛在風險，例如數據安全、算法偏見等。因此，財務人員需要具備一定的風險管理能力，能夠識別和評估 AI 應用可能帶來的風險，並採取相應的措施加以防範。

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