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Pen Name Consulting 創辦人亞當.伯恩斯坦認為新手主管可以模仿哪些成功領導者的技巧?

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Pen Name Consulting 創辦人亞當.伯恩斯坦建議新手主管模仿的領導技巧

亞當.伯恩斯坦,美國品牌行銷公司 Pen Name Consulting 創辦人,同時也是暢銷書作家,他針對缺乏經驗的新手主管,提出可以模仿成功領導者的三個簡單技巧,以有效帶領團隊。

讚美團隊成員

伯恩斯坦建議新手主管可以學習美國建材零售商家得寶(The Home Depot)前執行長法蘭克.布萊克。布萊克深信「你慶祝什麼,就會得到什麼」,他每週日手寫讚美字條給員工,包含各個分店的基層人員,總共發出約 2 萬 5000 張紙條。伯恩斯坦表示,這個舉動能提升員工的幸福感與工作效率,他自己也在公司實施,每一季公開表揚員工的績優表現,甚至在大客戶面前讚美員工。適度的讚美能創造快樂、高質量的工作環境。

你想知道哪些?AI來解答

新手主管應如何讚美團隊成員以提升工作效率與幸福感?

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家得寶前執行長法蘭克.布萊克如何透過讚美來激勵員工?

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Pen Name Consulting 創辦人亞當.伯恩斯坦如何在其公司實施員工讚美?

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讚美員工對於創造快樂工作環境的重要性是什麼?

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除了讚美,新手主管還能如何有效帶領團隊?

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