蔡力行在2009年裁員840名員工後,對台積電的公司形象造成了哪些負面影響? | 經理人

文章中沒有提到蔡力行在 2009 年裁員 840 名員工,也沒有提到此事對台積電公司形象造成的負面影響。文章內容主要描述張忠謀在 2008 年全球金融危機後回任 CEO,並說服董事會將資本支出提高到 3 倍的過程。當時台積電面臨營收與獲利大幅衰退、技術良率不佳等多重挑戰,張忠謀為了應對危機,決定加大投資產能,並將研發支出從營收的 5% 至 6% 提高到 8%。雖然董事會對於提高研發支出的調整沒有太大意見,但對於張忠謀提出將資本支出提高到 3 倍的計畫,則抱持疑慮。最終,張忠謀成功說服董事會,將資本支出從 2009 年的 26.71 億美元提高到 2010 年的 59.36 億美元。文章中並未詳細說明張忠謀如何說服董事會,但強調他具有逆勢投資的眼光,認為加大投資產能是為了台積電的長遠發展。


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