遊戲橘子的幼橘園還提供哪些額外的員工福利？ | 經理人

遊戲橘子幼橘園提供的額外員工福利

遊戲橘子除了成立幼兒園外，還提供臨托服務，以解決員工家庭照顧需求。此服務的產生源於員工的實際需求，讓即使小孩沒有就讀幼橘園的員工，也能使用臨時托育服務，甚至在暑假期間也不停止服務，讓員工沒有後顧之憂。

幼橘園的特色與優勢

幼橘園與其他幼兒園不同之處在於，孩子與幼橘園的聯繫不僅限於短短的2~3年。由於父母在遊戲橘子上​​班，加上園長及老師也是父母的同事，能加深彼此的連結，使教育情況更加透明化。此外，幼橘園還會邀請已上小學的學長姐回到學校演講，讓幼兒園更具特色。

成立幼橘園的考量與挑戰

遊戲橘子在評估員工托嬰、幼兒園需求時，並未選擇常見的金額補助或外包方式，而是決定自行打造幼兒園。原因在於遊戲橘子希望用嚴謹的標準，尋找理念相同的園長及教職員來教育小朋友。然而，在工業區設立幼兒園面臨許多挑戰，例如必須在短短5個月內完成選址到建置，同時還需克服園區其他公司的抗議，並將施工對周圍的影響降到最低。

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